The Research Institute of the McGill University Health Centre (RI-MUHC) is a world-renowned biomedical and hospital research centre. Located in Montreal, Quebec, the Institute is the research arm of the McGill University Health Centre (MUHC) affiliated with the Faculty of Medicine at McGill University. The RI-MUHC is supported in part by the Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).
Position summary We are seeking a Research Assistant to contribute to an exciting multicenter study based at the Research Institute of the McGill University Health Centre.
The aim of the study is to reduce inappropriate medication use amongst hospitalized patients using a novel electronic tool. The study will take place on the clinical teaching units (CTUs) of six health centres across Canada, including the McGill University Health Centre. This study is federally funded by the Canadian Institutes of Health Research.
General Duties The Research Assistant’s primary responsibility will be to contribute to data collection with the electronic tool. The Research Assistant will work with the CTU team of doctors, nurses and pharmacists to identify patients eligible for the study, enter the patient’s past medical history and other information, and communicate with the study team.
Specific responsibilities include the following: • Enter patient medical information into the electronic tool on a daily basis, • Consent patients for study participation, • Participate in study team meetings and phone calls, • Participate in other aspects of the study as needed, including, but not limited to, study documentation, data entry, and coordination of team meetings.
Education / Experience • Master’s degree in Science • Previous experience working in a health care setting is ideal but not required, • Previous experience working in research is ideal but not required, • Able to work in a collaborative and dynamic team environment, • Excellent communication skills, • Fluent in spoken French and fluent in spoken and written English.
Additional information Status: Temporary Full Time (8 month contract) Pay Scale: commensurate with experience and qualifications: $31,000 – $61,000 annual, plus competitive fringe benefits plan. Work Shift: 8:30 a.m. to 4:30 p.m., Mondays to Fridays (35-hour workweek). Work Site: Department of General Internal Medicine, McGill University Health Centre, Glen site, 1001 Decarie blvd.
NOTE: The masculine gender has been used for brevity and includes the feminine gender.
Equal Opportunity Employment Program
Le CUSM applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées qui en font la demande en fonction de leurs besoins.
Description du poste INSTITUT DE RECHERCHE DU CUSM
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l'Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l'Université McGill. L'IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).
Sommaire du poste Nous sollicitons des candidatures pour un poste d’assistant de recherche, le titulaire du poste travaillera à une captivante étude multicentre basée à l’Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill.
Cette étude a pour but de diminuer la prise inappropriée de médicaments parmi les patients hospitalisés et utilisera aux fins de la recherche un nouvel appareil électronique. Elle se déroulera dans l’unité d’enseignement clinique (UEC) de six centres de santé au Canada, incluant le Centre universitaire de santé McGill. Il s’agit d’une étude subventionnée par l’organisme fédéral « Les Instituts de recherche en santé du Canada ».
Fonctions et attributions La principale tâche de l’assistant de recherche consistera à colliger les données au moyen de l’appareil électronique. L’assistant de recherche travaillera avec l’équipe de chaque UEC composée de médecins, d’infirmières et de pharmaciens, afin d’identifier les patients admissibles à l’étude, de recueillir l’historique médical des patients et d’autres données pertinentes et il demeurera en communication avec l’équipe de recherche.
Ce poste comporte notamment les responsabilités suivantes : • Saisir les données médicales quotidiennes des patients à l’aide de l’appareil électronique, • Obtenir le consentement des patients pour leur participation à l’étude, • Participer aux rencontres et aux appels téléphoniques de l’équipe de recherche, • Participer au besoin à d'autres tâches relatives à l’étude, notamment la révision de documents, la saisie de données et l’organisation des réunions d’équipe.
Éducation/Expérience • Diplôme universitaire de deuxième cycle en sciences, • Expérience dans le domaine des soins de santé serait un atout important, • Une expérience de travail en recherche serait également un bon atout, • Aptitude à travailler en équipe dans un milieu dynamique, • Excellentes habiletés de communication, • Parler français couramment, écrire et parler couramment en anglais.
Information additionnelle Statut : temps plein temporaire (contrat de 8 mois) Échelle de rémunération : proportionnelle à l’expérience et les qualifications : 31 000 $ à 61 000$ par année, plus avantages sociaux concurrentiels. Période de travail : 8 h 30 à 16 h 30, du lundi au vendredi (semaine de travail de 35 heures). Lieu de travail : Département de médecine interne générale, Centre universitaire de santé McGill, site Glen, 1001, boul. Décarie.
N. B. : Dans le but d'alléger le texte, le masculin est utilisé à la fois pour les femmes et les hommes.
Programme d'accès à l'égalité en emploi
Le CUSM applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées qui en font la demande en fonction de leurs besoins.