ASSISTANT-INFIRMIER-CHEF ASSISTANTE-INFIRMIÈRE-CHEF - RADIOLOGIE

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Organization:
Job Number:
J0821-1391
Job Title:
ASSISTANT-INFIRMIER-CHEF ASSISTANTE-INFIRMIÈRE-CHEF - RADIOLOGIE
Posting start date:
August 23, 2021
Posting end date:
December 6, 2021
Job Category:
Nursing
Job Level:
Middle management
Job status:
Full time
Education level:
Licence
Salary:
$2,487.00 - $4,306.00 Hourly
Number of postings:
1
City and district:
Montréal

Organization description

Le Centre hospitalier de l'Université de Montréal est un hôpital innovant au service des patients. Il offre les meilleurs soins, spécialisés et surspécialisés, aux patients et à toute la population québécoise.
Les chambres (772 chambres individuelles) ont été conçues pour mieux répondre aux besoins des patients et leur famille. Les salles de bains privées seront désormais accessibles en fauteuil roulant.
Grâce à ses expertises uniques et ses innovations, il améliore la santé de la population adulte et vieillissante.

Pourquoi choisir le CHUM ?

Pour son environnement de travail stimulant et ultra-moderne au cœur du centre-ville de Montréal
Pour ses 35 spécialités sur un seul lieu unique (Aucun soins longue durée ni de soins à domicile)
Pour son programme d’accueil, d’orientation et d’intégration complet comprenant 3 jours de formation théorique et 4 jours de formation pratique
Pour ses possibilités d’avancement : PAB chef d’équipe

Job Description

L'AIC collabore à la conception, l’implantation, l’évaluation et à la révision de la programmation d’un service et d’outils cliniques et d’évaluation de la qualité des soins. L'AIC collabore à l’orientation, à l’identification des besoins de formation et à l’évaluation du rendement du personnel.
La personne exerce, lorsque requis, les fonctions habituelles d’infirmier ou d'infirmière.

* Agit comme modèle de rôle, coach et agent de changement auprès des membres de son équipe, en démontrant son expertise clinique quant aux décisions à prendre dans diverses situations ou en prodiguant des soins
* Répartit et organise le travail en fonction de la composition de son équipe, des compétences de ses ressources et de l’intensité de soins et services tout en favorisant la continuité des soins et la stabilité des ressources
* Participe au processus de développement continu de la qualité des soins infirmiers et exerce une vigie sur les projets ou activités d’appréciation ou d’amélioration de la qualité de soins (développement de normes de soins, mesures de qualité, plan d’action)

Il s'agit d'un remplacement jusqu'au moins le mois d'avril 2022.

Détenir une expérience pertinente et valable dans la spécialité et ce, dans un milieu similaire ou comparable au CHUM.

ET

Être membre en règle de l'OIIQ

ET

Preuve de vaccination contre la COVID-19

Required Skills

Détenir une expérience pertinente et valable dans la spécialité et ce, dans un milieu similaire ou comparable au CHUM.

ET

Être membre en règle de l'OIIQ

ET

Preuve de vaccination contre la COVID-19

Additional information

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour les tests et l'entrevue.

Il est "essentiel" de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.

Programme d’accès à l’égalité en emploi :
Le CHUM souscrit aux principes d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres de minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées à poser leur candidature. Des mesures d’adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation. Soyez assurés de la confidentialité de cette information.