Brigadier(ère) - Banque de candidatures

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Direction :
Police
Groupe :
Brigadière
Numéro du concours :
Banque candidatures
Type de poste :
Temporaire
Nombre de postes :
2
Date de fermeture :
31/08/2022
Numéro de référence :
J0721-0304

La Ville de Terrebonne, employeur de choix, cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 200 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 119 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.

Les projets remplis de défis vous allument? Joignez sans tarder notre équipe stimulante et contribuez à bâtir un milieu de vie de qualité en posant votre candidature pour le poste de :

Description :

BRIGADIER(ÈRE) – BANQUE DE CANDIDATURES
DIRECTION DE LA POLICE
________________________________________

Sous l'autorité du supérieur immédiat, le titulaire surveille et assiste les écoliers qui traversent aux intersections afin d’assurer leur sécurité et prévenir les accidents. Ils sont à leur traverse lors des trois moments de la journée où les écoliers transitent entre l’école et leur résidence, soit : le matin pour la rentrée des classes, le midi pour la période du diner (sortie et retour) et en fin de journée pour le retour à la maison.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS:

Interrompt la circulation au moyen de son panneau portatif et invite les enfants à traverser l’intersection de façon sécuritaire;

Communique les règles de sécurité aux enfants;

Respecte la signalisation routière;

Signale toute problématique à son supérieur immédiat;

Collabore avec le Service de police lors de situations particulières.

Qualifications et exigences :

EXIGENCES REQUISES
- Disposer d’une expérience de travail reliée à l’emploi (un atout) ;
- Être disponible pour des journées complètes et tous les jours selon le calendrier scolaire, pour
effectuer des remplacements ;
- Pouvoir se déplacer facilement sur l’ensemble du territoire ;
- Avoir la capacité de travailler debout selon les heures de travail et dans toutes les conditions
climatiques.

APTITUDES ET HABILETÉS

- Posséder des aptitudes pour travailler auprès de enfants ;
- Avoir un sens aigu des responsabilités et de la sécurité;
- Être assidu, vigilant et posséder un bon jugement;
- Faire preuve d’autonomie et de débrouillardise.

Pour postuler :

Pour soumettre votre candidature, vous devez au préalable créer votre profil dans la section "mon profil" avant la date de fermeture du concours et appuyer sur le bouton "postuler maintenant" au bas de l'écran. Si vous éprouvez des difficultés lors de la création de votre profil ou au moment de postuler, veuillez consulter la section "aide" à la gauche de votre écran.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises via le site Internet de la Ville de Terrebonne et inclure un exemplaire à jour de votre curriculum vitae. Votre lettre de présentation de même que les documents de scolarité demandés ou autre document pertinent doivent être ajoutés à la section "mes documents". Toute candidature reçue par courriel, par télécopieur, par courrier ou incomplète sera refusée.

Nous vous remercions de votre intérêt, toutefois nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Accès à l'égalité en emploi :

La Ville de Terrebonne valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.

S'identifier
Vous faites partie d'un ou de plusieurs des groupes visés par ce programme? Mentionnez-le lorsque vous postulez en ligne pour un de nos emplois.

Processus d'embauche pour les personnes handicapées
Vous avez un handicap et avez besoin de mesures adaptées à votre situation pour participer à un processus d'évaluation? Faites-nous-en part.

Soyez assuré(e) que nous traiterons cette information en toute confidentialité.